根据按比例安排残疾人就业相关政策，按照中山市残联《关于全面推广公益性岗位安置残疾人就业的通知》要求，以促进残疾人就业为重点，结合火炬区实际，区残联联动七大社区，全面推广社区残疾人公益性岗位安置残疾人就业工作，实现残疾人家门口就业。

今年火炬区提供的残疾人公益性岗位，由区残疾人就业服务站通过走访、就业登记及评估，为七大社区筛选一批有就业能力、尚未就业的残疾人名单。各社区从中优先选择了低保、失业、一户多残等生活困难的残疾人，根据社区用人需求和残疾人自身情况，设置了计算机录入员、养老助残服务员、保洁员、保安等7个适合的公益性岗位。目前，7名残疾人都与单位签订了劳动合同，购买社保、医保、意外保险等，多数已上岗。

据悉，火炬区首批公益性岗位中，有两户是双低家庭，就业即可脱贫。其中一名残疾人林某，是精神一级，需长期服药无法外出工作，本次公益性岗位担任保洁员一职，弹性的工作时间不影响其服药，更有利于其病情康复。林某表示：“我有工作能力，但以前没有单位敢聘用我，这次是一个很好的机会，能减轻家庭的经济压力，我一定会好好努力，做好这份工作。”

为了更好地为一批无法长时间外出工作的残疾人解决就业问题，火炬区残联为设置了公益性岗位的社区提供每人每年3.5万元的经费补贴，包括残疾人的工资待遇、业务培训、办公管理等费用，不足经费由各单位自行解决。明年将逐渐覆盖条件成熟的小区，希望能推动我区残疾人就业最大值，切实提高残疾人就业率。

                                   火炬区残联

                                 2016年9月18日